2020年，河北建工省安装公司二分公司为贯彻落实公司职代会精神，提升员工素质，助推企业发展，分公司结合实际，围绕企业中心工作，开展公司“空中课堂”， 　　因地制宜  创办企业“空中课堂” 　　“大家好，很荣幸我能成为 ‘空中课堂’第一节课的主讲老师，这也足以见得分公司对技术工作的重视，我今天主讲的题目是《如何编制好施工组织设计》……”这是4月16日下午在二分公司四楼会议室，主讲老师技术质量科科长张广亮的开场白， 　　针对分公司点多面广，人员分散的实际情况，为提高管理人员业务能力，在分公司党总支的领导下，开展“空中课堂”活动，进行相关业务知识的专项培训，党办，人力资源科，技术科，综合办具体负责，要求每个班子成员，项目部，科室根据自身系统的特点和专长，准备讲课资料，固定每周学习时间，利用一个小时的时间，为大家提供一个全员参与的“空中培训课堂”， 　　精心筹备   打造优质高效课堂 　　为保证空中课堂顺利开课，分公司人力资源系统制定了培训时间表，以通知的形式下发到各项目和机关科室，分公司主课堂设立在四楼会议室，综合办不断优化调试设备，让视频画质和音质达到最佳，在硬件条件较好的东日化工，乐钢制氧，乐钢球团，山西亚鑫，山西晟宏五个项目设置分课堂，其他项目人员可就近去分课堂参加学习，也可以下载腾讯会议手机APP 91抖音视频，自行登录后听课，方便，高效，快捷，相关领导，业务骨干作为主讲老师，结合分公司生产经营实际，充分酝酿，精心准备课件，二季度主要课程有《如何编制好施工组织设计》《规范特种设备的施工，监检，资料》《“语”你相约，新闻培训课堂》《提高工程收入，搞好工程结算之项目篇》等等，通过多个系统，科室，项目精心的准备筹划，通力合作，密切配合，在4月16日下午，空中课堂终于拉开了精彩的帷幕，第一节课开讲啦， 　　两项措施  培育优秀“名师”团队 　　分公司采用外援内荐的方式选出优秀主讲老师，除本单位相关领导，业务骨干外，专门邀请专业律师，专业机构培训专家，充分挖掘，开发企业内部的人才，知识等资源，通过对员工资历，教案编写水平，讲课技巧等多方面考核，选拔出一批思想合格，素质优良，业务精通，满足发展需要的主讲老师， 分公司上下努力营造出“人人当老师”的氛围，鼓励全体员工发挥各自特长，积极参与教学实践，制定了培训课堂奖励办法，对参与授课的主讲老师给予一定的奖励， 　　系统规范的培训制度，简便易行的培训形式，各具特色的培训内容将会让广大员工得到了受益终生的成长，也为二分公司高质量发展注入了源源不断的动力，（王阳）。